>Jyske foredragsholdere - www.jyske-foredragsholdere.dk<

 

Offentlige foredrag

Det lyder indlysende, men meget af en foredragsholderes arbejde indebærer offentlige taler foran publikum spænder fra to eller tre personer i tutorials igennem til hundredvis af mennesker i store auditorier.

Enhver, der har været igennem universitetssystemet som studerende har en historie at fortælle om foredragsholdere, som var yderst intelligente, men simpelthen ikke kunne formidle ideer og information til deres elever på grund af dårlige offentlige retoriske evner. Hvis de kunne perfektionere denne færdighed tidligt, så vil deres foredrag blive forbedret, og det vil også hjælpe dem til at gøre sig godt i interviews.

Den vigtigste faktor til skibsføreren er at kontrollere dine nerver og adrenalin niveauer, tone og tempo, mens du taler. Langt de fleste mennesker taler for hurtigt og alt for stille og roligt med ikke nok øjenkontakt med publikum.

Hvis du lytter til store jyske-foredragsholdere som til eksempel Martin Luther King, så tager det faktisk tager dem lang tid at sige en sætning, men nerver betyder, at de fleste af os taler for hurtigt.

Inter-personlig kommunikation

Den kliché af en akademisk fast i hans eller hendes elfenbenstårn er nu et fjernt myte; for at komme på de videregående uddannelser i det enogtyvende århundrede er det vigtigt at være i stand til at diskutere dine ideer på en en-til-én basis med studerende og dine kammerater. Formidle dit arbejde på et højt niveau er en vigtig færdighed at udvikle for interviews og konferencer, men det indebærer ikke bare at være fortrolig med dit emne og område (dette vil sandsynligvis komme automatisk, når du dykke dybere ind i det).

Kommunikere ideer til andre individer kræver også færdigheder svarende til jyske-foredragsholdere, herunder at være i stand til at opretholde øjenkontakt eller reagere hurtigt på signaler givet ud fra din målgruppe.

Du vil også opleve, at jyske-foredragsholdere kræver, at du kan kommunikere med studerende på en en-til-en basis. På trods af deres fortrolighed med teknologi, der stadig foretrækker mange studerende at mødes med underviserne ansigt til ansigt, især hvis de har brug for at drøfte problemerne med deres arbejde eller deres personlige liv. Selvom det ikke er en uddannet rådgiver, skal du være i stand til at sætte de studerende i deres lette og tilskynde dem til at diskutere personlige problemer med dig. Dine manerer skal formidle en "åben dør politik, tilskynde dem til at stole på dig som en mentor og i loco Parentis. Dette er meget vigtigt, hvis du får rollen som personlig vejleder. Hvis du føler, du mangler selvtillid eller evner på dette område, vil mange afdelinger være ivrige efter at give uddannelse for dig, så du kan yde støtte til dine elever.

5. Registrering

Et af de vigtigste færdigheder for en akademisk at udvikle sig lige fra starten af hans eller hendes karriere er at være en god rekord keeper. Enorme mængder af tid kan være spildt forsøger at hente malplacerede oplysninger. Det er vigtigt at være godt organiseret i både din fysiske kontor og i dit e-mail og elektroniske arkiveringssystemer.

Den slags oplysninger, du sandsynligvis nødt til at beskæftige sig med i starten af din karriere er ting som studerende mærker for essays og eksamener. Du kan have flere hundrede studerende i din pleje hvert år på tværs af flere forskellige kurser, så det er vigtigt, at du holder klare optegnelser om deres fremskridt. Disse mærker vil gradvist blive samlet over året. Ved udgangen af det akademiske år, du måske nødt til at indsende disse til en kursusleder eller et fakultet administrator, så det er vigtigt, at du holder disse registre præcist og sikkert.

Ikke hver afdeling fungerer på denne måde; undertiden støtter personale gøre alt dette slags journalføring, nogle gange sker det centralt på fakultetsniveau eller endnu højere. Men det er et eksempel på den slags niveau af organisation, du nødt til at opretholde for at fungere som en akademisk. Du vil få store vanskeligheder til dine kolleger og administrativt personale, hvis du er uagtsom i dette område. Igen klichéen om en akademisk lever i et kontor omgivet af bunker af papir ringer ikke gælder for langt de fleste af os: vi skal være i stand til at lægge vores hænder på oplysninger meget hurtigt, og hvis vi ikke kan gøre det, det afspejler dårligt på os og kan endda hindre vores karriere.

Psyter Uryohiuzs